Luchar contra las injusticias
en todas partes

Durante el horario de verano, (el ajuste horario a nivel nacional que se produce en los meses de otoño) a veces los trabajadores de California pueden experimentar discrepancias en sus cheques de pago debido al cambio de hora. Por ejemplo, si su turno programado comienza a las 2:00am, lea a continuación: El domingo que comienza el horario de verano a las 2:00 a.m., el empleado no trabaja [...]

El "donning" y el "doffing": Un abogado de salarios no pagados lo explica ¿Has oído hablar de "donning" y "doffing"? Ponerse" es el acto de ponerse el equipo relacionado con el trabajo, como el EPI u otros uniformes, mientras que "quitarse" es el acto de quitárselo cuando no se necesita. ¿Se pone y se quita el uniforme en su rutina laboral diaria? Si es así, su [...]

El equipo de Abogados por la Justicia, PC se complace en anunciar que después de más de una década de lucha por los empleados de California y la recuperación de millones de dólares en su nombre en casos de derecho laboral, nuestra empresa está ampliando sus servicios legales en la Ley de Lesiones Personales. Además del derecho laboral, Lawyers for Justice, PC también [...]

Como los empresarios saben lo importante que es que sus empleados conserven su puesto de trabajo, algunos jefes imponen expectativas poco realistas a los miembros de su equipo. ¿Cómo saber si su jefe está imponiendo tales expectativas? Consultar con un abogado laboralista de California puede ayudarle a poner las cosas en perspectiva. Pero primero, aquí hay algunas señales tempranas para [...]

Todos los empleados de California tienen derecho a una pausa de 30 minutos para comer y dos pausas de 10 minutos para descansar por turno de 8 horas. A pesar de que California tiene leyes sobre periodos de comida y periodos de descanso, algunos empleadores se aprovechan de sus empleados y no les dan periodos de descanso adecuados. Los abogados especializados en salarios no pagados de Lawyers for Justice, PC [...]

¿Tu jefe no te paga lo justo por todas las horas que trabajas? ¿Le interesaría trabajar menos días a la semana? Una semana laboral más corta puede ser una realidad para las empresas de California. Actualmente, está circulando por la legislatura estatal una legislación que cambiaría la semana laboral estándar a 32 horas, desde las 40 típicas [...]

Formas de demandar a su empleador Si lo han maltratado en el trabajo, ha sufrido angustia emocional, despido injustificado, acoso sexual u otro tipo de acoso en el lugar de trabajo, salarios perdidos o impagos, o si su empleador violó otro tipo de ley de California o ley federal que va en contra del sistema legal, es posible que se pregunte si puede demandarlos. [...]