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Comprender la indemnización por accidente laboral

Attorney Advertisement by Edwin Aiwazian of Lawyers For Justice, PC, headquartered at 410 Arden Avenue, Glendale, CA 91203

Los abogados de derecho laboral en Abogados por la Justicia, PC (LFJ) tienen un sólido historial de entrega de resultados increíbles para los clientes, especialmente cuando se trata de beneficios de compensación para trabajadores. Los beneficios de compensación laboral se refiere a cualquier beneficio de compensación que los trabajadores de California pueden obtener por obtener una lesión o enfermedad mientras están en el trabajo.

Los abogados laborales de LFJ no sólo ayudan a los clientes con la presentación de una demanda de indemnización laboral, la obtención de beneficios por incapacidad permanente, beneficios por incapacidad temporal, y las cuestiones generales de beneficios de indemnización laboral, sino que lo hacen de una manera que hace que los trabajadores de California se sientan cómodos y seguros en sus demandas de indemnización laboral.

Indemnización por accidente laboral

Si un empleado se ha lesionado en el trabajo durante el transcurso de su turno, puede tener derecho a una indemnización monetaria. También puede tener derecho al reembolso del tratamiento médico y/o la atención médica que pueda recibir al tratar la lesión o enfermedad laboral.

Los abogados de empleo en Abogados por la Justicia, PC han manejado cientos de casos para los trabajadores de California y han recuperado millones de dólares en beneficios de compensación de trabajadores de California.

 

Tipos de lesiones laborales:

Hay muchos factores diferentes en cuanto a por qué un empleado tendría que presentar una reclamación de indemnización de los trabajadores en virtud de la ley de California. Algunas cuestiones de casos de compensación de trabajadores podrían incluir:

  • Condiciones de trabajo inseguras: un trabajador lesionado puede haberse caído por culpa de un suelo resbaladizo, por ejemplo.
  • Lesiones craneales y cerebrales: un trabajador lesionado puede haber sufrido una lesión o enfermedad laboral por golpearse la cabeza mientras trabajaba.
  • Exposición a materiales peligrosos: los trabajadores lesionados pueden sufrir una incapacidad temporal o permanente si entran en contacto con productos químicos u otros materiales peligrosos cuya exposición puede causar daños corporales.
  • Pérdida auditiva y visual - Hay reclamaciones de indemnización por accidente de trabajo que implican sufrir un suceso traumático que hace que los trabajadores de California sufran una incapacidad permanente -o temporal- relacionada con la vista y el oído.
  • Amputaciones - Un trabajador lesionado puede recibir prestaciones de compensación de trabajadores si sufrió una lesión o enfermedad en el trabajo que le hizo buscar tratamiento médico, cuyo resultado fue la amputación de un apéndice.
  • Enfermedad crónica o cáncer - Los trabajadores de California pueden haber contraído una enfermedad crónica grave, como el cáncer, por ejemplo, como parte de su lesión en el trabajo. Beneficios de compensación de trabajadores también pueden cubrir enfermedades crónicas, también, si se relaciona con una lesión de trabajo.

También hay que tener en cuenta que las prestaciones por fallecimiento también pueden formar parte de las prestaciones de compensación de los trabajadores de California si algún trabajador de California experimenta el fallecimiento a causa de una lesión o enfermedad que sufrió mientras trabajaba.

Los salarios perdidos también son un factor. Si un empleado sufre una lesión o enfermedad que afecta a su futura capacidad para obtener ingresos, le obliga a una incapacidad temporal o permanente, o le causa pérdida de salarios de cualquier forma, un abogado laboralista puede ayudarle a negociar una demanda de indemnización por accidente laboral que pretenda hacerle acreedor a prestaciones compensatorias por sus dificultades, tratamiento médico, facturas médicas y otros gastos.

 

Preguntas frecuentes sobre indemnización por accidentes laborales

¿qué no cubre la indemnización por accidente de trabajo? La indemnización por accidente de trabajo cubre algunas, pero no todas, las lesiones causadas por el estrés y el trabajo. También puede no cubrir una lesión en el lugar de trabajo que se notifica a los empleadores después de que el trabajador fue despedido o despedido.

¿qué cubre el seguro de accidentes de trabajo? La indemnización por accidente de trabajo proporciona otras prestaciones a los trabajadores cuando sufren una lesión o enfermedad causada por su trabajo. El seguro de accidentes de trabajo también puede pagar las facturas médicas y el seguro de invalidez/prestaciones por incapacidad temporal o permanente.

¿puede usted demandar si acepta la indemnización por accidente laboral? Si una parte que no sea su empleador causó su lesión, usted todavía puede tener la elegibilidad para presentar una demanda en contra de ellos, incluso si usted está cobrando la compensación de trabajadores.

¿quién tiene derecho a la indemnización por accidente laboral? Cualquier empleado que se haya lesionado en el trabajo: puede haberse caído y lesionado la espalda, haberse derramado encima un producto químico peligroso o haber sufrido un accidente de tráfico mientras conducía para ir al trabajo.

¿puedo seguir trabajando mientras cobro la indemnización por accidente de trabajo? Los empleados pueden trabajar mientras cobran la indemnización por accidente de trabajo si el trabajo ha sido aprobado por su médico y no es demasiado estresante para el empleado.

¿pueden los contratistas independientes percibir una indemnización por accidente de trabajo? Existe información importante en relación con los contratistas. Lamentablemente, las normas relativas a los contratistas independientes determinan que no pueden optar a la cobertura de indemnización por accidente de trabajo.

¿puede un empresario denegar la indemnización por accidente laboral? Los empleadores de California están obligados por ley a proporcionar beneficios de compensación laboral a sus empleados, sin importar de quién fue la culpa del accidente. Algunos empleadores y compañías de seguros pueden negar las reclamaciones de compensación de trabajadores para una variedad de razones diferentes, por lo que puede depender del informe, y la lesión laboral.

 

Los abogados laborales de Lawyers for Justice, PC pueden ayudarle. Llame a nuestra firma hoy para una consulta GRATIS para que podamos ser un recurso poderoso para usted durante un momento difícil.